
今年來,為高效化解勞動糾紛,優化經開區營商環境,經開區牽頭聯合區人社局、司法局、區法院、區總工會,共同成立了勞動糾紛“一站式”多元化調解中心。該中心以“調解優先、仲裁訴訟銜接”為工作體系,整合各部門職能優勢,形成工作合力,實現了勞動糾紛從“一窗受理”到“聯合調處”,再到“司法確認”的全鏈條閉環服務。
在運行機制上,經開區各部門每周下午輪流坐班,通過職能互補、協同配合,高效開展調解工作。截至目前,中心已成功調解結案56起勞動糾紛案件,有效提升了糾紛化解效率,降低了勞動者的維權成本。
針對不同類型的勞動投訴,中心實施分類處置、精準施策:
對于非工程類投訴,動態梳理投訴線索較為集中的企業,由仲裁、勞動監察、就業服務等部門聯合開展約談和警示,督促企業規范用工管理,從源頭上減少糾紛發生。
對于工程類投訴,則重點梳理問題突出的項目,及時提請住建部門介入,聯合督辦并落實穩控預案,督促項目方盡快制定欠薪解決方案,有效防止問題擴大和升級。
在日常監管中,中心通過隨機抽查、定期通報等方式,持續加強對各類項目和企業用工管理的監督指導,確保工資支付保障制度全面覆蓋、有效運行,切實維護勞動者合法權益,促進區域勞動關系和諧穩定。