av区无码字幕中文色_无码国内精品久久人妻_91无码人妻精品一区二区三区L_性无码专区

《網(wǎng)絡(luò)安全人才實(shí)戰(zhàn)能力白皮書-安全測(cè)試評(píng)估篇》發(fā)布

時(shí)間:2024-09-12    來源:人民網(wǎng)    字號(hào):[ ]

9月10日,國(guó)內(nèi)首個(gè)聚焦“安全測(cè)試評(píng)估”的白皮書——《網(wǎng)絡(luò)安全人才實(shí)戰(zhàn)能力白皮書-安全測(cè)試評(píng)估篇》(以下簡(jiǎn)稱“白皮書”)在國(guó)家網(wǎng)絡(luò)安全宣傳周正式發(fā)布。

作為《網(wǎng)絡(luò)安全人才實(shí)戰(zhàn)能力白皮書》的第三篇章,本次白皮書聚焦“安全測(cè)試評(píng)估”主題,由國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)學(xué)科評(píng)議組(網(wǎng)絡(luò)空間安全組)、教育部高等學(xué)校網(wǎng)絡(luò)空間安全專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)指導(dǎo),北京航空航天大學(xué)、中國(guó)科學(xué)技術(shù)大學(xué)、永信至誠(chéng)科技集團(tuán)股份有限公司擔(dān)任主編單位。

據(jù)了解,白皮書通過大量一線網(wǎng)絡(luò)安全從業(yè)人員、網(wǎng)絡(luò)安全相關(guān)專業(yè)在校學(xué)生問卷調(diào)研數(shù)據(jù)及網(wǎng)絡(luò)安全人才測(cè)評(píng)演練數(shù)據(jù)分析,呈現(xiàn)供給側(cè)、需求側(cè)安全測(cè)試評(píng)估人才的基本情況、培養(yǎng)情況和崗位實(shí)踐,并以理論與實(shí)踐相結(jié)合的方式創(chuàng)新提出了一套立體化綜合評(píng)價(jià)安全測(cè)評(píng)人才能力的——GPE方法,為數(shù)字中國(guó)建設(shè)中的安全測(cè)試評(píng)估人才培養(yǎng)和評(píng)價(jià)提供可行方案。

隨著人工智能、5G、物聯(lián)網(wǎng)、區(qū)塊鏈等技術(shù)的發(fā)展和進(jìn)步,數(shù)字化設(shè)備數(shù)量及數(shù)據(jù)量急劇增加,數(shù)據(jù)安全威脅持續(xù)放大,已成為事關(guān)國(guó)家安全與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重大問題。在此背景下,培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)具備風(fēng)險(xiǎn)發(fā)現(xiàn)、風(fēng)險(xiǎn)驗(yàn)證能力的人才,對(duì)于保障國(guó)家安全、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定具有深遠(yuǎn)的意義。

根據(jù)白皮書調(diào)研數(shù)據(jù),當(dāng)前我國(guó)網(wǎng)絡(luò)安全測(cè)評(píng)人才整體呈短缺的態(tài)勢(shì),從業(yè)人員規(guī)模總量不足,大量工作以“非專職”的方式完成,各類安全工作角色存在供需不平衡的現(xiàn)象。由于高水平、充分理解業(yè)務(wù)場(chǎng)景的安全測(cè)試評(píng)估人員不足,測(cè)試評(píng)估工作形式化問題逐漸顯現(xiàn),測(cè)試評(píng)估結(jié)果的有效性也難以得到保障。

調(diào)研顯示,在需求側(cè),從用人單位安全測(cè)評(píng)人才所在地域來看,北京、廣東、上海排名前三,分別占 13.0%、12.3%、9.0%。北京作為大型政企單位、網(wǎng)絡(luò)安全企業(yè)總部的聚集地,人才占比較高;其次是廣東,作為數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展大省,也吸引了大量安全測(cè)評(píng)人才;排在第三位的是上海,數(shù)據(jù)表明,北上廣表現(xiàn)出了人才集聚優(yōu)勢(shì);其他省市安全測(cè)評(píng)人才分布則相對(duì)平衡,產(chǎn)業(yè)規(guī)模和人才需求在全國(guó)分布趨于均勻。

作為常態(tài)化安全檢查、發(fā)現(xiàn)漏洞和隱患、有效預(yù)防和避免網(wǎng)絡(luò)安全事件的主力軍,安全測(cè)評(píng)人員在數(shù)字化建設(shè)中的關(guān)鍵作用日益凸顯。白皮書指出,從用人單位安全測(cè)評(píng)人員隊(duì)伍建設(shè)情況來看,61%的用人單位安全測(cè)評(píng)人員不足10人,9%的用人單位沒有安全測(cè)評(píng)人員,開展安全測(cè)評(píng)工作主要依賴于外部第三方安全服務(wù)。

在供給側(cè)方面,白皮書調(diào)研結(jié)果顯示,我國(guó)院校中,有意向從業(yè)安全測(cè)評(píng)工作的在讀學(xué)生,就讀專業(yè)占比最高的是信息安全和網(wǎng)絡(luò)空間安全,分別為26%、25%;其次是計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè)、網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)和軟件工程專業(yè)。對(duì)于在校學(xué)生安全測(cè)試評(píng)估能力,數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)顯示,41%的院校,具備安全測(cè)試評(píng)估能力的網(wǎng)絡(luò)安全實(shí)戰(zhàn)人才占比不足10%。

當(dāng)前,在政治、經(jīng)濟(jì)、文化和社會(huì)安全等多個(gè)領(lǐng)域相互交織影響的背景下,網(wǎng)絡(luò)安全測(cè)評(píng)是政府保障國(guó)家安全和社會(huì)穩(wěn)定的重要手段之一,社會(huì)急需網(wǎng)絡(luò)安全測(cè)評(píng)人才,防范化解風(fēng)險(xiǎn)提供安全保障。

據(jù)悉,結(jié)合調(diào)研成果,白皮書創(chuàng)新提出了一套立體化綜合評(píng)價(jià)安全測(cè)評(píng)人才能力的GPE方法。圍繞通用能力(GeneralAbility)、專業(yè)能力(Professional Ability)和評(píng)價(jià)等級(jí)(Evaluation Level)三個(gè)方面,形成了一種綜合性框架,為安全測(cè)評(píng)人才的培養(yǎng)和選拔提供系統(tǒng)化的指導(dǎo)。同時(shí),白皮書還圍繞安全測(cè)評(píng)人員培養(yǎng)與評(píng)價(jià)提出了諸多可行建議。

av区无码字幕中文色_无码国内精品久久人妻_91无码人妻精品一区二区三区L_性无码专区

    国产美女主播在线| 无码人妻丰满熟妇区毛片| 精品视频免费在线播放| 国产精品天天av精麻传媒| 黄色www在线观看| 日韩精品一区二区三区色欲av| 肉色超薄丝袜脚交| 日韩欧美精品在线观看视频| 91精品国产吴梦梦| www.涩涩涩| 无码粉嫩虎白一线天在线观看 | 最新av网址在线观看| 苍井空浴缸大战猛男120分钟| 老司机午夜免费福利视频| 九热视频在线观看| 日韩av高清在线看片| 午夜福利123| 日韩欧美在线免费观看视频| www.av91| 亚洲小说欧美另类激情| www午夜视频| 日韩欧美在线播放视频| 无码日本精品xxxxxxxxx| 一级做a免费视频| 熟女少妇精品一区二区| 久激情内射婷内射蜜桃| 今天免费高清在线观看国语| 天天干天天av| www.天天射.com| 欧美亚洲另类色图| 欧美亚洲黄色片| 久久免费一级片| 熟女视频一区二区三区| 国产精品视频中文字幕| 久久久久国产精品熟女影院 | 欧美日韩一区二区三区69堂| 大j8黑人w巨大888a片| 天堂а√在线中文在线| 黄频视频在线观看| 国产又粗又长又爽又黄的视频| 亚洲性图一区二区| 最近中文字幕一区二区| 老熟妇仑乱视频一区二区| 欧美牲交a欧美牲交| 日本人体一区二区| 国产日韩亚洲欧美在线| 无码人妻精品一区二区蜜桃网站| 91精品国产吴梦梦| 最新av网址在线观看| 99中文字幕在线观看| 亚洲自拍偷拍一区二区三区| 亚洲av首页在线| 少妇熟女一区二区| 日韩视频在线免费播放| 可以在线看黄的网站| 成年丰满熟妇午夜免费视频| 国产欧美自拍视频| 日韩精品福利片午夜免费观看| 欧美另类videos| 成人一级生活片| 蜜臀av色欲a片无码精品一区 | 国产aⅴ爽av久久久久| www.夜夜爽| 国产欧美激情视频| 91丝袜超薄交口足| 欧美 国产 精品| 日b视频免费观看| 欧美成人三级在线视频| 日韩手机在线观看视频| av五月天在线| 在线观看岛国av| 亚洲综合123| 欧美日韩激情四射| 久久视频这里有精品| jizzjizzxxxx| 精品日韩久久久| 久久久久久综合网| 三年中文高清在线观看第6集| 热久久最新地址| 少妇高潮毛片色欲ava片| 东京热加勒比无码少妇| 在线不卡一区二区三区| 黄黄视频在线观看| 免费黄色日本网站| 福利在线一区二区三区| 亚洲第一综合网站| 午夜精品久久久久久久无码| 妺妺窝人体色www在线观看| 天天av天天操| 无码专区aaaaaa免费视频| 亚洲综合在线网站| 超碰免费在线公开| 激情伊人五月天| 日日噜噜夜夜狠狠| 性欧美18一19内谢| 337p粉嫩大胆噜噜噜鲁| 一区二区在线播放视频| 日本福利视频导航| 成人精品视频一区二区| 国产人妻互换一区二区| 日韩中文字幕免费在线| 精品少妇人妻av一区二区| 能在线观看的av| 国产91av视频在线观看| 欧美日韩在线视频一区二区三区| 午夜啪啪小视频| 欧美激情视频免费看| 在线观看免费不卡av| 蜜臀精品一区二区| 午夜精品免费看| 国产在线播放观看| 午夜免费一级片| www.com毛片| 黄色影视在线观看| 五月婷婷之综合激情| www.xxx麻豆| 中文字幕第三区| 免费日韩视频在线观看| 50度灰在线观看| 五月天中文字幕在线| 国产a级一级片| 欧美中日韩在线| 伊人免费视频二| 一区二区三区视频在线观看免费| 国产一级不卡视频| 国产福利精品一区二区三区| 国产a级片免费观看| 国产高清www| 国产高潮呻吟久久久| 中文字幕 91| 欧美精品一区二区三区免费播放| 少妇一晚三次一区二区三区| 中文av一区二区三区| 男人天堂成人在线| 日韩在线一级片| 国产精品国三级国产av| 91性高潮久久久久久久| 日本激情视频在线| 久久婷婷国产精品| 每日在线观看av| 黄色片免费在线观看视频| 亚洲一级片免费观看| 久久婷婷中文字幕| www.51色.com| 五月天视频在线观看| 久久99999| 高清一区二区视频| www.欧美日本| 国产精品亚洲a| 亚洲人成色77777| 亚洲熟女乱色一区二区三区| 国产免费黄色一级片| 伊人网在线免费| 久久久99精品视频| 肉大捧一出免费观看网站在线播放| 三级黄色片免费看| 91亚洲一区二区| av磁力番号网| 99re8这里只有精品| 中文字幕制服丝袜在线| 一级黄色免费在线观看| 激情图片qvod| 国产情侣第一页| 日本a在线免费观看| 怡红院av亚洲一区二区三区h| 国产美女网站在线观看| 国产美女主播在线播放| 天堂…中文在线最新版在线| 成年人观看网站| 久久久精品三级| 天天综合网久久| 手机免费看av网站| 性久久久久久久久久久久久久| 国产对白在线播放| 久久亚洲国产成人精品无码区| 免费人成自慰网站| 97成人在线免费视频| 国产aaa一级片| 超碰在线人人爱| 中文字幕第66页| 欧美图片激情小说| 免费av网址在线| 日本美女视频一区| 久久久久久久久网| 国产自产在线视频| www黄色在线| 日韩av福利在线观看| 和岳每晚弄的高潮嗷嗷叫视频| 日本一极黄色片| 五月天六月丁香| av免费观看大全| 奇米影音第四色| 黄瓜视频免费观看在线观看www | 做a视频在线观看| 精品日韩在线播放| 国产在线播放观看| 国产免费又粗又猛又爽| 欧美xxxxxbbbbb| 黄色免费视频大全| 色国产在线视频|